Agnieszka Szczerek

Magister psychologii, a także psycholog biznesu. Ukończyła szkolenie coachingowe na poziomie ACC (Associate Certified Coach) zakończone egzaminem certyfikowanym przez ICF (International Coach Federation), a także Szkołę Trenerów Biznesu z certyfikacją International Education Society. Szkoli głównie z kompetencji miękkich wpływających na porozumienie i efektywność pracy, m.in. komunikacja, zarządzanie ludźmi czy zarządzanie sobą w czasie. Wierzy w kulturę feedbacku i procesy w organizacjach. Pełni rolę HR Managera oraz pełnomocnika w spółce handlowej. Prowadzi wewnętrzne programy rozwojowe, zapewnia efektywną komunikację wewnętrzną w przedsiębiorstwie, dba o wsparcie operacyjne pracowników. Pracuje coachingowo, trenersko oraz doradczo – w zależności od sytuacji. Uważa, że efektywna praca rozwojowa zawsze jest, dopasowana do konkretnej grupy lub osoby w danym momencie, dlatego szkolenia projektuje po poznaniu potrzeb ich uczestników.